L'avenir de la télémédecine dépendra d'un personnel formé

La télémédecine et les projets modernes permettant un accès plus facile aux services de santé ont été l'une des directions les plus importantes du développement de la médecine depuis plusieurs années. Prof. Tomasz Banasiewicz, chirurgien de Poznań, travaille sur une application innovante depuis 2016, qui pourrait s'avérer être une solution révolutionnaire dans le domaine du traitement des plaies et un phénomène à l'échelle mondiale. Il n'y a qu'un seul problème - la question est de savoir qui utiliserait cette application lorsque les médecins et les infirmières sont surchargés de travail, que le nombre d'infirmières diminue et que les mères ne sont pas toujours préparées aux systèmes de traitement modernes.

- Nous avons en moyenne 5 infirmières pour 1 000 Polonais. Selon les données du Conseil suprême des infirmières et des sages-femmes, moins de 15% d'entre eux ont terminé leur spécialisation, la plupart ont une éducation secondaire - dit le chirurgien, le Dr. M. Marek Kucharzewski, vice-président de la Société polonaise de traitement des plaies, impliqué dans la formation d'infirmières dans le domaine du traitement des plaies dans toute la Pologne. La médecine progresse à un tel rythme et les traitements évoluent si rapidement que non seulement les médecins, mais aussi les infirmières doivent être formés en permanence. Et ils veulent le faire, mais ils n'en ont pas toujours l'occasion - ajoute le chirurgien.

Une application qui peut sauver une vie. Mais quelqu'un doit le gérer

Le problème est également compris et remarqué par le professeur Tomasz Banasiewicz, l'initiateur et co-créateur de l'application, ce qui peut être une percée pour soutenir le diagnostic et le traitement des plaies. Le projet est presque prêt à être mis en pratique au quotidien. Le principal problème de ce type de solution est de sécuriser le côté substantiel de la fonctionnalité de l'application, à savoir trouver du personnel médical qualifié qui fera office de consultants. Ce personnel ne peut pas agir de manière ponctuelle, sur la base d'une certaine fascination pour le projet, mais sous la forme d'un accompagnement et d'une participation à long terme à la candidature. Cela nécessite certainement une nouvelle approche des questions juridiques et organisationnelles du système de santé.

- L'application sur laquelle nous travaillons peut être, j'y crois fermement, un jalon dans l'amélioration de la qualité des soins pour les patients blessés non seulement en Pologne, mais aussi dans le monde - déclare le prof. Banasiewicz. Pour simplifier l'application, le patient pourra facilement fournir au médecin-conseil des informations de base sur la plaie et ses principaux problèmes de santé, en utilisant un programme clair sur le téléphone portable, et joindre une photo. Le consultant fournira une réponse à l'aide de formulaires standardisés, ce qui garantira la qualité appropriée de la réponse et son exhaustivité. Le consultant pourra demander la complétion des données cliniques ou envoyer une autre photo. Il a informé les dates des prochaines téléconsultations, prendre des photos et fournir des réponses et cela rappellera le système - ajoute Banasiewicz.

L'ensemble du traitement sera archivé sur le compte du patient, ce qui facilitera certainement le traitement potentiel à l'avenir. Les avantages supplémentaires de l'application incluent la possibilité de consultation à plusieurs niveaux (supervision d'experts), l'échange d'informations entre le personnel médical ou la collecte d'une base de données de cas pour la formation et l'apprentissage en ligne. En fait, les possibilités de développement de l'application sont presque illimitées, y compris la possibilité de fournir un ensemble complet de pansements nécessaires pour guérir une plaie.

- Nous sommes parfaitement préparés technologiquement, nous espérons que la télémédecine, y compris l'application que nous proposons, sera remarquée et pourra compter sur le soutien de nos responsables de services de santé - explique le Prof. Banasiewicz. Nous sommes en mesure de trouver de meilleures solutions technologiques, il ne reste plus qu'un dilemme: comment résoudre le problème de l'assistance spécialisée lorsque le personnel est constamment à court.

Un problème similaire s'appliquera aux projets liés aux projets de numérisation et de modernisation du système de santé polonais, dont la nécessité a été annoncée par le Premier ministre Mateusz Morawiecki dans son exposé du 12/12/2017. L'intégration des soins de santé et la garantie de la disponibilité des services de santé pour les patients sont des tâches importantes, qui, cependant, nécessiteront une gamme large et diversifiée d'activités liées aux changements dans la gestion du personnel médical, non seulement au niveau gouvernemental mais aussi local. Ce personnel et le niveau de leur formation constituent un lien important dans la mise en œuvre de chacun des changements. Est-il possible, alors, que le développement de la télémédecine tombe en panne en raison du manque de personnel suffisamment formé?

Le ministère a une stratégie

En janvier de cette année, le ministère de la Santé a publié la stratégie de développement des soins infirmiers et obstétricaux, qui a été élaborée lors de réunions avec le Conseil suprême des infirmières et sages-femmes. La mise en œuvre de la stratégie vise à améliorer la situation professionnelle des infirmières et, à long terme, à fournir à la société les services d'infirmières et de sages-femmes à un niveau approprié. Que pouvons-nous lire exactement dans la stratégie? Comprenant sur les conditions de travail des infirmières et des sages-femmes, les nouvelles normes d'emploi, l'importance du rôle de l'infirmière, la question de l'augmentation du prestige de la profession et de l'éducation - à la fois au premier et au troisième cycle. Selon les données du rapport NRPiP, le groupe d'âge le plus important parmi les infirmières est celui des 41-60 ans, la priorité est donc d'acquérir de nouveaux, jeunes qui non seulement assureront le remplacement des générations, mais seront également ouverts au savoir et voudront se développer, former et se spécialiser. .

- De nombreux facteurs doivent influer sur l'amélioration de la situation des infirmières en Pologne. Il est important de prêter attention à l'augmentation du prestige de la profession, à une large communication dans le contexte du rôle d'une infirmière et à l'importance sociale de cette profession - dit Paweł Witt, infirmière, présidente de la Société polonaise des infirmières en anesthésie et soins intensifs. Je conviens qu'il est extrêmement important pour les infirmières de se développer, de se former et de se spécialiser, mais elles ne peuvent pas toujours se le permettre. La spécialisation coûte environ 4500 PLN - ajoute Witt.

À quoi ressemble l'enseignement infirmier aujourd'hui?

Jusqu'en 2005, les chemins pour devenir infirmier en Pologne étaient variés, y compris le droit d'exercer une profession pouvait être obtenu après l'obtention d'un diplôme d'une école secondaire de médecine de 5 ans. Depuis 2007, la formation à la profession d'infirmière et de sage-femme en Pologne se déroule dans un système à deux cycles d'enseignement supérieur: les études de licence et de maîtrise. Les études de premier cycle en soins infirmiers et obstétricaux durent pas moins de 6 semestres, et les études de maîtrise - pas moins de 4 semestres. Ils sont de nature pratique. Il s'agit d'un système conforme à l'Accord européen sur la formation et l'éducation des infirmières et sages-femmes.

Qu'est-ce qui est disponible pour le développement des infirmières et des sages-femmes? Études de troisième cycle, spécialisations rémunérées, cours, conférences professionnelles rémunérées qu'ils ne peuvent souvent pas se permettre, initiatives dans les chambres locales, formation organisée par le Centre de formation postuniversitaire pour les infirmières et les sages-femmes et d'autres.

Les infirmières veulent de l'éducation

Les infirmières souhaitent élargir leurs connaissances et se développer, ce qui se voit exceptionnellement, selon Marek Kucharzewski, entre autres, après la participation à des conférences de formation gratuites d'une journée organisées sous le slogan «Traitement d'une plaie chronique» par la maison d'édition médicale Evereth Publishing en coopération avec le Conseil suprême des infirmières et sages-femmes.

- Il arrive que des foules viennent à ces conférences, même dans les petites villes. Ils prennent des notes, écoutent attentivement et posent des questions - dit Marek Kucharzewski, qui est le superviseur du contenu des formations. L'an dernier seulement, plus de 1 700 infirmières ont participé à ces conférences. Au cours des trois dernières années - plus de 5 300. C'est beaucoup, mais pas encore assez. Par conséquent, nous continuerons à conduire. C'est un sujet trop important pour être abandonné, dit le chirurgien.

- La formation et le développement des soins infirmiers en Pologne est vraiment dans l'intérêt social, nous avons donc décidé de prendre cette initiative - dit l'initiatrice du projet, Mariola Piotrowska, présidente de la maison d'édition médicale Evereth Publishing. C'est un élément important dans le développement de la médecine polonaise. La clé est d'atteindre en particulier les petites villes, où les infirmières ont besoin et veulent beaucoup d'éducation, mais elles n'ont pas toujours la possibilité de l'atteindre - ajoute Piotrowska.

Il est important que ce type de formation, surtout gratuite, pour les infirmières soit de plus en plus dans les années à venir. Car un moment important de numérisation devant le service de santé polonais, dans lequel les nouvelles technologies joueront un rôle important, mais le premier violon dans la protection de la santé et de la vie des patients - sera joué par les humains. Les mieux éduqués et motivés - en aucun cas à l'étranger.